SAMFERDSEL

Bane Nor-ansatte har lav tillit til egen ledelse

Bane Nors øverste ledelse sliter med lav tillit hos sine rundt 3.400 ansatte. 

Bane Nor-sjef Gorm Frimannslund under en av pressebrifene om follobanen i januar. Han er ikke fornøyd med resultatet i selskapets medarbeiderundersøkelse.
Bane Nor-sjef Gorm Frimannslund under en av pressebrifene om follobanen i januar. Han er ikke fornøyd med resultatet i selskapets medarbeiderundersøkelse. Foto: Eirik Helland Urke
8. feb. 2023 - 09:36

På en skala fra 1 til 5 scorer ledelsen 3,2 på spørsmålet om tillit, skriver Aftenposten.

Undersøkelsen er gjort av Rambøll. Ifølge tall som konsernsjefen skal ha fått fra dem, scorer sammenlignbare bedrifter i snitt 3,7.

– Personlig synes jeg det er trist, men vi er der vi er. Det indikerer at vi har noe å jobbe med når vi ligger såpass lavt, sa Bane Nors konsernsjef Gorm Frimannslund på et allmøte der tallene i medarbeiderundersøkelsen var tema.

Tilliten til konsernledelsens måte å lede virksomheten på peker seg ut og ligger markant lavere enn resten av svarene.

Frimannslund sier til Aftenposten at han ikke er fornøyd med resultatet.

– Jeg er fornøyd med at medarbeiderne svarer ærlig, men dette er ikke tilfredsstillende for oss. Vi må brette opp ermene og gjøre en bedre jobb, sier han.

Frimannslund sier han ikke har ikke vurdert sin stilling.

– Staten hjelper til fordi vi anerkjenner at fylkeskommunene har utfordringer, sier samferdselsminister Jon-Ivar Nygård (Ap). Her sammen med kommunalminister Erling Sande (Sp) utenfor Regjeringskvartalet.
Les også

Budsjettlekkasje: Fylkesveiene styrkes med 481 millioner kroner

Del
Kommentarer:
Du kan kommentere under fullt navn eller med kallenavn. Bruk BankID for automatisk oppretting av brukerkonto.