Abonner
KARRIERE

Mellomleder i teknologibedrift? Dette bør du tenke på før du takker ja til stillingen

60 prosent av ledere i ingeniørbedrifter rekrutteres internt, viser undersøkelse.

Intern rekruttering er vanlig i mange ingeniørbedrifter, dermed vil mange ingeniører få mulighet for lederansvar i løpet av karrieren.
Intern rekruttering er vanlig i mange ingeniørbedrifter, dermed vil mange ingeniører få mulighet for lederansvar i løpet av karrieren. Bilde: Eric Audras
Gi bort artikkelen
Kommenter
Av Mona Sæther Evensen
10. apr. 2017 - 12:00
Les mer om:
INGENIØRERJOBBKARRIERELEDELSEMELLOMLEDERTU EKSTRA
Gi bort artikkelen
Kommentarer:
Du kan kommentere under fullt navn eller med kallenavn. Bruk BankID for automatisk oppretting av brukerkonto.
Tekjobb
Se flere jobber
BioMar AS
Teknisk Sjef
BioMar AS
Myre |
2. mars
Justervesenet
Målefysiker, Fluid og Masse
Miljødirektoratet
Utviklingsorientert og tydelig seksjonsleder
Sandefjord kommune
Ingeniør innen vegfaget
Justervesenet
Målefysiker, analog elektrisk måleteknikk
Bilfinger Norway AS
Elektro- / Automasjonsingeniør
Sporveien
Avdelingsingeniør automasjon
Eigersund kommune
Rådgiver vei og trafikksikkerhet
Justervesenet
Målefysiker, kvanteteknologi og elektrisk måleteknikk
Avinor
Ingeniør Vann og avløp
Tromsø kommune
Byggeleder
SKS
Senior prosjektleder vindkraft
Teknisk Ukeblad Media AS
Ansvarlig for data og innsikt
Nammo Raufoss AS
Prosessingeniør
Teknisk Ukeblad Media AS
Leder salg
En tjeneste fra