For en gangs skyld er norske aktører helt i fronten av den internasjonale utviklingen. Teknisk Ukeblad skrev i forrige utgave (31/2000) om Næringslivets Kompetansenett (NKN), som er en unik skapning i internasjonal sammenheng.
Norske Involve Learning er ett av de ledende leverandørene i Norden, og sikter på å ekspandere i resten av Europa.
Intern opplæring
![HP Norge](https://images.gfx.no/80x/2757/2757793/hp%2520logo.png)
![](https://images.gfx.no/cx0,cy1338,cw8192,ch2731,2000x/2848/2848265/hp_day2_ernesto_beach_robert_0342_shot_124%2520(1).jpg)
– Vi er totalleverandører av Internett-basert opplæring, sier daglig leder Lars Unneberg. Han er sjef for 50 ansatte i den norske avdelingen av konsernet, som har ytterligere 50 ansatte i Sverige, Danmark og Finland.
– Det mest spennende markedet er for øyeblikket bedriftsintern opplæring. Tidligere var videreutvikling og kompetanseheving stort sett forbeholdt ledersjiktet. Med disse læremetodene er det enkelt å gi tilbud også til ansatte nedover i hierarkiet. Men også tilbud om høgskole- og universitetsutdannelse er interessant, legger han til.
Totalløsninger
En annen norsk bedrift, Edvantage Group, har nettopp underskrevet en samarbeidsavtale med amerikanske Pensare.
– Vi vil i første rekke tilby Internett-basert høgskole- og universitetsutdanning i Norden og Storbritannia. Vi leverer tjenestene, Pensare leverer teknologien og universiteter og høgskoler leverer innholdet. Det blir grunnlaget for våre totalløsninger, sier daglig leder Thomas Berglund i den nystartede bedriften.