Det svinger av EMGS (Electromagnetic Geo Services) om dagen.
I januar hadde bedriften 60 ansatte, nå er de 130.
Prisverdig
Nylig ble selskapet tildelt årets nyskapingspris av NHO, og under OTC i Houston i mai måned fikk de den prestisjetunge Hart’s E&P Special Meritorious Award for Engineering Innovation.
Det er EMGS Seabed Logging system som danner grunnlaget for suksessen.
Sikrere funn
Systemet fungerer slik at elektromagnetiske bølger brukes til å påvise hydrokarboner i havbunnen.
Oljeselskapene kan da med større sikkerhet påvise drivverdige forekomster av olje og gass før de prøveborer. For dypvannsfelt kan et oljeselskap spare store letekostnader.
![ABB SmartPrat](https://images.gfx.no/80x/1672/1672165/ABB.png)
![Podcast: Slik kan hydrogenproduksjon bli mer bærekraftig](https://images.gfx.no/1000x333/2826/2826417/AdobeStock_241036056.jpg)
Ny teknologi gir muligheter
Sea Bed Logging er en ny teknologi for oljeselskapene. Den har sitt utspring i Statoil tilbake i 1997.
I 2002 ble selskapet EMGS startet med tre ansatte, som alle hoppet av sine jobber ved Statoils Forskningssenter i Trondheim.
Trekker de flinke
– Det er mange utfordrende oppgaver, særlig innen teknologiutvikling. Vi ser hele tiden muligheter til å forbedre utstyret. Dette er en ny, spennende teknologi som fortsatt er i startfasen. Det gir store muligheter og tiltrekker seg flinke folk, sier adm. direktør Terje Eidsmo.
Han understreker at det ansettes folk til tolkning av data, programvareutviklere, elektroingeniører, geologer og geofysikere. I tillegg trenger de personer som til offshoreoperasjoner. De fleste ansettes i Trondheim, men etter hvert har EMGS også fått et solid fotfeste i Østen.
– Vi har et kontor i Kuala Lumpur som er i sterk vekst, forteller Eidsmo.
Internasjonale
Han legger vekt på at det er viktig å søke etter folk på internasjonal basis:
– Vi opererer over hele kloden og trenger folk av alle kategorier. Det har ikke vært noe problem å ansette folk med gode kvalifikasjoner fra hele verden. Folk anser det som litt eksotisk å komme til Norge og Trondheim, som ligger langt mot nord. Hittil har folk funnet seg godt til rette, enten det er ved kontorene i Trondheim, Houston eller Kuala Lumpur.